1、 关于员工迟到与早退管理:迟到10分钟内,减工资20元,迟到30分钟内减工资30元,迟到1小时内减工资50元,以此每小时50元。
2、 工作旷勤管理:工作时间旷勤半天200元,旷勤一天400元。月旷勤累计5天自动辞退公司工作。
3、 请销假管理:请事假需提前一天请,以书面呈报批示后为有效假期。批复后事假每天减工资100元。
4、 病假管理:病假凭病历及药费单为准假条件,病假暂不扣减工资。
5、 请假单位负责人曹静,以上管理制度从2014-11-1开始实施。